Mixité dans les métiers de la prime enfance - Normandie Université Accéder directement au contenu
Rapport (Rapport De Recherche) Année : 2019

Mixité dans les métiers de la prime enfance

Résumé

Des études pluridisciplinaires selon 7 volets 1. Enjeux professionnels de l’entrée des hommes dans les métiers de la petite enfance (S. Devineau avec F. Féliu, S. Valentin, Clémence Bernard, Sociologie Univ Rouen) Des hommes plus diplômés que les femmes dans la petite enfance (N. Murcier, Sociologie, Univ Rouen) 3. La réception de la mixité professionnelle par les parents (C. Daverne, Sciences de l’éducation, Univ Rouen) 4.Les représentations des lycéen.nes sur ces métiers (C. Fontanini, Sciences de l’éducation, Univ Nancy) 5.Les représentations des étudiant.e.s sur ces métiers (E. Makoundou, Démographie, Univ Rouen) 6.Ces métiers dans les médias (Z. Touati, Info-Com Univ Le Havre) 7.Ces métiers dans la littérature jeunesse ( A. Schneider, Littérature, Univ Caen)
Txt Rapport Région.pdf (1.64 Mo) Télécharger le fichier

Dates et versions

hal-02326459 , version 1 (22-10-2019)

Licence

Copyright (Tous droits réservés)

Identifiants

  • HAL Id : hal-02326459 , version 1

Citer

Sophie Devineau. Mixité dans les métiers de la prime enfance : L'entrée des hommes dans le secteur pré-scolaire. [Rapport de recherche] DySoLab-IRIHS-Région Normandie. 2019. ⟨hal-02326459⟩
149 Consultations
61 Téléchargements

Partager

Gmail Facebook X LinkedIn More